假如主神是家公司 第378章 省部格局

第377章378.省部格局

乔木是周四报到的，但因为周五请假去了趟总部，太原分部的欢迎仪式，拖到第二周周一才举行。

这种级别的欢迎仪式，肯定不会兴师动众把全分部上百号人都召集起来。

也没那么大的地儿。

大会议室里，除了四位主任、外部项目事业部当天愿意来的调查员，也就是剩下九位部门经理了。

安保部没有经理，康复中心主任也一向不参与分部内部事务。

除了公关、人事、监察、后勤、资讯、财务、采购、监理部之外，外部项目事业部还有一位经理，一共九名m3。

没错，各分部的内部项目事业部，是没有经理的，都是p6在管；有多个p6的，那就自己分胜负划地盘去。

但各省部的外部项目事业部，是有经理的。

不过外部项目事业部的具体事务，依然是p9们说了算。这个经理，更像是大管家。

毕竟外部项目事业部，因为涉及对外沟通这种比较有专业性，也非常繁琐的工作，调查员肯定是没兴趣管的。

总要有个管家把这一块工作承担起来。

外部项目事业部的经理，无论是理论上还是事实上，在事业部内，都没有太多的实权，基本上也就能影响一下p7，对p8就鞭长莫及了。因为被嘲笑为最没排面的部门主管。

欢迎仪式之前，范鸿就给乔木大致说了省部的情况，现在都见了面，对上了人，他就有了更清晰的认知了。

省部门前可以分为两大派系，本土派和外来派。

当然整个省真要细分下去，乱七八糟的派系肯定不少，但在省部，整体上就是这两大派系在斗。

说白了就是省部过去比较封闭，自成体系，所有岗位都内部消化，很排外，大有关起门来搞独立王国的架势。

公司很不爽，就强行往里面钉钉子，想打破这个格局。

于是就形成了本土派势大，拼命想挤走外来户；外来派有公司高层撑腰，掌握着本土派求之不得的资源，慢慢站稳了脚跟，想要将本土派逐渐瓦解掉。

不是说要消灭所有派系，而是不允许让一个派系一家独大，对总部听调不听宣。

但外来派，或者说其背后的总部，也不敢做得太过火。

一来各分部有一定的自主权，这是上峰的意思；二来也要讲究斗而不破，白纸黑字的规矩不能坏了，不然以后谁还服你？

现任省部主任方增耀，就是总部钉进来的最大的一枚钉子，也是整个省里外来派的领袖。

当然无论是本土派还是外来派，都不过是一种上不得台面的称呼，并不是严格以人们的户口、籍贯之类来区分的。

比如大同分部主任杨海龙，土生土长的大同人，中间和前主任赵开兴处不来，被一脚踹去了内蒙，现在荣归故里。可所有人都知道，他是外来派，是方主任的人。

而已经潜逃的前大同分部主任赵开兴，明明是山东淄博人，在大同分部待了没几年。但绝不会有人会质疑，他为什么是本土派。

省部副主任龚荣，私下被誉为“常务副主任”“隐形主任”，其权力与影响力可见一斑。自前任主任被总部抓了个机会平调去宁夏后，他就是本土派的掌门人了，也是方增耀最大的对手。

两人的矛盾从方增耀上任伊始就不加丝毫掩饰地直接爆发，因为谁都知道方增耀是来干嘛的。老主任走得又急又狼狈，很多后事，尤其是继任者一事没安排妥当。龚荣便趁着其他人犹疑观望，果断借着那次激烈的冲突，成功击败了几名竞争者，成了本土派的话事人。

之后，方增耀新官上任三把火拿掉了龚荣的小情人、晋中分部后勤经理；龚荣则设计将方增耀带来的亲信送给监察部当绩效。至此，二人之间就再也没有任何回旋的余地了。

现在二人对对方都是欲杀之而后快。

王军，太原分部资历最老的副主任。他曾是前任主任的竞争对手，被压了好多年。方增耀刚来时，他还积极过一段时间，想着卷土重来。但被龚荣压下去后，最后的心思也熄了。

已经突破60大关的他，也很清楚自己完全没可能更进一步，更没可能捞一票大的了。现在他就想着安心退休，有些与世无争的意思。

现在只要不牵涉他的利益，他对方主任和龚副主任的斗争，都是冷眼旁观，不置一词。

龚荣不愿去招惹他，就担心把他惹急了逼到方增耀那边。方增耀则更不着急，因为他有信心等王军退休后，让总部空降一名副主任来协助他。

到那时，无论龚荣怎么跳，都于大局无碍了。时间是站在他这边的。

张道红，省部唯一的女性副主任。没什么背景，个人能力和业绩也很一般。她能从一个普通员工，一路提拔，来到m4的职位上，完全是因为公司和省部响应上级关于“机关单位与国有企业应积极提高妇女干部比例”的号召。

但这也不代表她就是个花瓶。山西上下十一个分部，又不是只有她这一名女同志。名额就那么几个，她能借势而起，每一次都还能脱颖而出，本身就证明她有几把刷子。

现在方增耀和龚荣都在拉拢她，她则在二人之间玩儿起了平衡木。

郝为，外部项目事业部经理，也是总部空降下来的，是方增耀的助力。

因为一个管理者最终的成绩与话语权，还是要看他对麾下事业部的掌控力与影响力。虽然外部项目事业部经理是最美排面的，但无论是总部还是方增耀本人，依然不会允许这个职位掌握在本土派手里。

上一任经理是方增耀带来的亲信，但没把持住自己，被龚荣阴了。

虽然总部为了支持他，依然硬着头皮力排众议又空降了一位。但这一位毕竟不是他的亲信，驾驭起来完全不一样。而且因为那件事，总部对他也很有意见，让他相当一段时间里，都承受了巨大的压力。

情况直到范鸿成功晋p9，才有所好转。郝为加范鸿，虽然前者和他只是合作关系，后者则对他的政治任务毫无兴趣，但双方毕竟还是跟他更亲近。这对组合，也让他在外部项目事业部，获得了很可观的话语权。

在此之前，事业部则完全被龚荣和p9胡磊把持着。

胡磊不是龚荣一派的，但本质上也是本土派。他是从长治升上来的，整个长治分部被他管得如铁桶一般，几乎就是他的独立小王国。

借助整个长治分部，和他自身p9的级别，他也是全山西最大的员工兴趣小组创始人兼掌门人。

不过按范鸿的说法，这个人私心极重，“光是看见对方他就直犯恶心”。从他p7开始，两人就不对付，直到现在，情况没有丝毫好转。

当他晋级p9，自然形成影响力后，两人的矛盾就更深了。

毕竟无论他是否愿意，p9天然自带影响力，这种影响力则会成为方主任的助力，影响胡磊在两大事业部的绝对地位。

如果不是他的背后还有个张世光，他自己也是少有的靠恐怖类项目吃饭的，对方拿他没什么辙，天知道对方能使出什么手段。

据范鸿透露，方增耀最初是想要拉拢胡磊的。虽说他的任务是打击本土派，但打击不是覆灭，该讲究的策略还是要讲究的。

但后来也许是处不来，也许是暗中有别的矛盾，双方最终还是分道扬镳了。胡磊也因此成了龚荣的盟友。

那之后，方增耀就决定自己从零开始培养亲信调查员，他范鸿就是其中之一。

但乔木能明显看出来，方增耀对范鸿的态度，与对其他亲信调查员的态度，截然不同。

这里面也许有范鸿是p9的缘故，但他猜测，更多的原因，还是对方看重范鸿背后的张世光。

不见得是希望能和张世光搭上线，张世光那种人，一般来说长眼睛的都不会主动往上凑。有可能是当初亲信被阴一事，给他造成心理阴影了，所以才会对范鸿这个有张世光护着，自己也没太多私心，天然立于不败之地的人，高看一眼。

第三位p9师耀强，乔木在之前范鸿晋p9的庆功宴上讲过他。这位是非战斗类p9，和方主任交好，但本身不是做大事的人，性子很软，所以给方主任提供不了太多助力。

方主任更多是借助他和范鸿，帮自己拉拢、培养新人，尽可能和胡磊竞争一下，最起码不能让对方将整个分部的两大事业部吃干抹净。

但身为非战斗类的p9，他本身享受着公司规格极高的照顾与优待，他性子再软，也没人敢欺负到他头上。

之前范鸿就警告过乔木，整个太原分部，他是最不能招惹的。毕竟人家背后的是整个公司。

范鸿名义上也是非战斗类的，但他其实是有战斗力的——和鬼怪战斗也算战斗。所以公司不会征调他去和其他同行交手，但依然把他算入战斗类调查员之列了。

所以他没资格享受师耀强的待遇。

第四位也是最后一位p9颜其平，是上次庆功宴时，唯一一位对乔木表现出好奇的p9。他还是p4时，对方就听说过他。那时他就知道，这位肯定是在总部有人脉的。

果不其然，按照范鸿的说法，这位不是本土派，但早早就投靠了龚荣，是后者的得力干将。

但他偏偏没加入胡磊的员工兴趣小组，而是加入了其面试官在总部的兴趣小组。

龚荣就是凭借这位p9的投效，才有资格和胡磊达成同盟，分享胡磊在两大事业部的权势，共同压制方增耀的渗透。

总体来说，太原分部的格局就是，方增耀凭借总部的支持和主任的权力，在其他部门中有着较大影响力。

尤其是新成立的监察部和监理部，又为他带来了两名直接从总部空降下来的助力。

而龚荣和胡磊，则基本上掌控了两大事业部。只是凭借这一点，他们就能和总部全力支持的方增耀分庭抗礼。

由此也可以看出事业部的重要性。

欢迎仪式上，甚至都不用范鸿多说什么，乔木就能感受到一屋子二十来号人那种明显到让人难受的不协调感。

足可见这里的矛盾已经激化到何等地步了。

主持仪式的方增耀，还在兴奋地介绍他能查到的关于乔木的“丰功伟绩”。毕竟范鸿算是他的人，乔木算是范鸿的人，我女儿的女儿还是我女儿……

哦不对，我封臣的封臣，必须是我的封臣。

看似是介绍乔木，其实是在给自己一派壮声势。

毕竟全省部都知道，方增耀迟迟打不开局面，就是因为他在两大事业部插不上嘴。

他自己私下也无数次向总部提议，将胡磊晋为p10调去总部。甚至为此赌咒发誓，只要胡磊走了，他半年就能完成任务。

但他的大部分建议总部都会认真考虑，唯独这一条，完全当他是放屁。

方主任在那大讲特讲，下面的人有的震惊，有的认真，有的轻蔑，有的魂游天外。

乔木凑到范鸿耳边，压低声音说道：“你这工作环境也太恶劣了吧？”

正襟危坐的范鸿，从鼻子里挤出一声哼哼，嘴都不带张地含糊说道：“这破地儿就这样了。要我说，你但凡有机会去总部，就绝不要在这儿待着。”

“那你呢？”乔木也嘴皮子嗡动，不混不清地说道，“这辈子就在这儿了？不努努力？”

“努力？”范鸿冷笑一声，“谁知道晋p10是个啥要求啊？我还是在这儿待着吧。反正我一个p9，自己不出问题，他们就拿我没辙，最多就是膈应我。”

“我知道晋p10的要求，想听不？”

范鸿微微扭头斜了他一眼，随即扭了回去：“不想，我安于现状。”

“不思进取。”乔木嘀咕了一声。

对方还要反击，这时恰好方主任的讲话结束了，乔木赶忙带头鼓掌。

稀稀拉拉毫无诚意的掌声，将范鸿的话堵了回去。