你管这叫创业？ 第36章 这公司简直太赞了！

虽然跟着秦少言已经多次作案，张平易依旧无法理解秦老板的思路。

“你为什么要骗他？”张平易既震惊又愤慨，“冬哥人那么好。”

“我不给他画饼，他也不能帮我去搞定营业执照啊。”秦少言回答的十分坦然。

“你就为这个？”张平易感觉匪夷所思。

“不然呢？”秦少言微笑的看着张平易，“你不会真以为我会费力把网站做起来，然后再去理顺供货商，打通线下销售渠道，宣传推广，然后拉起售后维修团队，兢兢业业的为客户服务？”

“不会吧不会吧？”

张平易涨红了脸，一时间脑袋懵懵的，似乎还没有从包厢里那段美好的商业蓝图里走出来。

“为什么？！”他努力争辩道：“你刚才明明说了很多数据证明……”

“我瞎编的。”

“就算数据瞎编的。”张平易情绪愈发激烈起来，“你说的那套商业逻辑非常有可行性，我们只要去做。”

“做什么？”秦少言站住了脚，轻描淡写的反问道，“你真以为创业是那么容易的？”

“你明天去中关村的咖啡馆，随便找个地方坐一天，那里有成百上千的创业者在那里。”

“他们每一个人的项目前景和口才都比我好，你觉得他们能有几个成功的？”

秦少言冷笑起来，“互联网泡沫之前，大把的人才涌进来，多少网站冒出来，潮水退去还有几个穿着裤衩的？”

“如果我说的那套东西真那么容易，哪还轮的着咱们来做。”

这一句话就把张天师给干沉默了。

张平易憋了半天才问道：“那你以后怎么和冬哥交代？”

“交代什么？”秦少言不屑的说道，“咱们网站都还没有呢，用什么交代。”

“话又说回来，国内从美国复刻的互联网项目数都数不过来，能成的才几个，水土不服死掉了太正常。”

“万一真成了，网店销售物流售后都是他自己负责，我就帮他引个流而已，能有多难。他干不起来就更和我没关系了。”

张平易绷不住了，“你这不坑人吗？”

“什么叫坑人？”秦少言十分不悦，“网站成功了那是我的功劳，失败了是市场不行，怎么说是我坑人呢？”

张平易再次被秦少言的无耻给震惊了，“你就不怕我把这话跟冬哥说了？”

“我跟冬哥是兄弟。”秦少言微微一笑，“你说他是信你还是信我？”

“焯！”张平易发出了惊叹。

……

第二天一大早，秦少言就把张平易从床上薅了起来，给他布置了几个任务。

看着张平易无精打采的样，秦少言不悦的训斥道：“不要把个人情绪带到工作中来。”

“什么工作？”张平易忍不住反问道，“骗人吗？”

“你这叫什么话？”秦少言咳嗽了一声，“这是一点商业技巧罢了。”

“现在不要想其他的，咱们先把奥运网给做起来，做不起来一切都是空谈。”

张平易终于振作起来，毕竟这个才是正经事，关系到自己的前途啊。

两人匆匆的吃了早餐，就赶到了新租的办公场地里。

打电话让房东把之前桌椅拉走后，找人打扫了一番，阴沉的凶宅焕然一新。

不到九点钟，前来应聘的程序员陆陆续续的赶到了。

这些人都是张平易在程序员集中的几个论坛招募的，一共有六个人，他和其中四个合作过，对他们技术比较了解。

前来应聘的程序员一进门就被眼前草台班子给惊到了，别说网了，连办公的桌椅都没有。

说是互联网公司，电脑一台都没看见，就看见地上一堆配件散落。

怎么看都觉得这公司不太正经，当时就有两个人打了退堂鼓，招呼一声就走了。

剩下四个人还在犹豫，看见秦少言拿出《竞业协议》的时候，又有两个人退出。

最后剩下的两个人憋了半天提出了一个问题，“公司要是倒闭了的话，你这竞业协议就没用了吧？”

“对，到时候自动失效。”秦少言给出了肯定的答复。

最后两个独苗考虑了半天，看在不低的薪水上，终于答应了下来。

四个人蹲在地上装机一直到中午，刘强冬赶了过来，二话不说把秦少言给拉走了。

冬哥的关系确实硬，带着秦少言跑了小半天，就把营业执照给办了下来。

秦少言道谢一番后，拿着崭新的营业执照返回了凶宅。

一进门，秦少言发现宽带已经安装完毕，三个程序员正蹲在地上给电脑装系统，安装各种软件。

“兄弟们，咱们公司的营业执照拿回来了！”秦少言自豪的将营业执照展开，给大家欣赏。

张平易三个人连忙凑了过来，喜笑颜开的围观新鲜出炉的营业执照。

“哨……兵科技有限公司？”张平易愣了半天，“这什么意思？为什么取这个名字。”

“哦，这个哨兵的意思就是我们公司要担当起人类在互联网科技前沿的哨兵职责。”秦少言想了想，随后十分确定的点头，“对，就是这个意思！”

新来的程序员徐雷挠了挠头，“我怎么觉得怪怪的。”

“好了，不要在意这些细节问题。”秦少言随手把营业执照收了起来，“你们这准备工作都完成了吗？”

张平易马上回答道：“都差不多了，宽带接上了，电脑也装好了，局域网也搭建起来了。”

“SVN呢？”

“也搞好了。”

秦少言点了点头，“那咱们现在就开始吧。”

“所有人向我看齐，我宣布一个事。”

三个码农立刻露出了严肃认真的表情，站直了身体等待老板训话。

“咱们公司新成立，各方面和其他大公司还有一定距离。”秦少言沉吟了两秒，“我们要想弯道超车就必须组建一个强有力的开发团队。”

“我们团队以后的策略就是快速开发快速迭代快速响应。”

“以后公司实行弹性工作制，不设硬性的上下班时间，以完成KPI为准。”

“我们每天提供两顿工作餐，免费饮料和部分零食。”

三个懵懂的码农听见这话露出笑容，不愧是互联网公司，就是新潮啊。

这公司文化和氛围太赞了。

简直是福报啊。

“好了，现在我简单说一下今天的工作内容。”秦少言拿出了一个长长的清单。